Etica.
Respeito.
Profissinalismo.

A ARC Advocacia, possui princípios de trabalho importantes para o desenvolvimento de seus serviços, sendo eles a integridade, a honestidade, a transparência, a segurança, a qualidade, a eficiência e o respeito aos clientes e colaboradores. Portanto, apresentamos desde o ano de 2012, resultados extremamente positivos no contencioso e na consultoria nas áreas de atuação e atendimento, visando sempre a agilidade no processo judicial. A preocupação deste Escritório é proteger a dignidade dos clientes e colaborar para suas relações civis – sendo dentro da área do Direito Previdenciário ou nas demais áreas do Direito.

Anos de experiência
Clientes Satisfeitos
  • Atendimento personalizado, sempre realizado pela advogada especializada
  • Setores financeiro, controladoria e atenção ao cliente
  • Foco na solução do problema do cliente com aplicação de soluções jurídicas seguras
  • Gerenciamento de processos através de Software Jurídico
  • Uitilização de Software de Gestão financeira
  • Assessoria e Consultoria preventiva em diversas áreas como ferramenta do planejamento estratégico
  • Pesquisa de Satisfação do cliente aplicada anualmente, com vistas à melhora na qualidade dos serviços prestados
  • Atuação e atendimento em todo território nacional, incluindo suporte à empresas, advogados e escritórios de advocacia

Dra. Amanda Camilo

  • Advogada | OAB 63.109
Amanda Camilo

Formação Acadêmica

  • OAB - Dezembro de 2011
  • Formada pela Universidade do Norte do Paraná em 2011
  • Pós graduação em Direito do Trabalho 2012/2013 - PUC
  • Pós graduação de Direito Previdenciário 2015/2016

Institutos Associados

  • Membro da Comissão de Direito Previdenciário a Comarca de Londrina-PR
  • Membro ativo da Comissão de Direito de Família da Comarca de Londrina-PR
  • Membro do Instituto Brasileiro de Direito Previdenciário - IBDP
  • Membro do Instituto Brasileiro de Direito Família - IBDFAM
  • Membro do Instituto de Estudo de Direito Previdenciário - IEPREV

Publicações Escritas

  • Atestado Médico e os dias que a Empresa deve pagar
  • A importância do Exame Clínico
  • A Produção Antecipada de Prova nos Processos Previdenciários – capitulo de livro escrito, no livro Ação de Produção Antecipada de Provas.

ÁREAS DE ATUAÇÃO

Aposentadoria no Regime Geral e no Regime Próprio

– Recorrer de recursos na esfera administrativa.
– Planejamento apara aumento do valor do benefício.
– Aposentadoria por:
– Invalidez
– Idade
– Tempo de contribuição
– Especial
– Salário – Maternidade
– Auxílio doença

Dependente
– Pensão por morte
– Auxílio Reclusão

Segurado e dependente do serviço social, reabilitação profissional.
-Beneficio de Prestação Continuada
Salário – Maternidade

Revisão de benefícios
– Da contribuição da Empresa
– Da contribuição do Empregado doméstico
– Da contribuição do Produtor rural e do pescador

Dano Moral e Previdenciário

– Demissão com e sem justa causa

Direito civil contrato de locação e de compra e venda

Defesa dos Direitos do Trabalhador. Acidente / Demissão / Justa Causa! Compromisso e Apoio Total · Assessoria Completa
Destaques: Direitos, Especialidade, Dedicação, Apoio Total, Atendimento Ágil…

Analisando-se as relações de trabalho podemos encontrar diversos problemas; dentre os mais comuns destacamos a não observância pelo Empregador dos seguintes pontos:

– Cumprimento regular da jornada de trabalho;
– Não pagamento de horas extras devidas;
– Não pagar o salário de acordo com o cargo exercido ( equiparação salarial)
– Pagamento de salário de forma irregular, ou seja, o Empregador faz o depósito de uma determinada quantia e informa estarem pagas todas as verbas devidas;
– Rescisão irregular do contrato. Em muitos casos tem o trabalhador a garantia de – Não comunicação do auxílio acidente de trabalho;
– Não pagamento de auxílio acidente no período de responsabilidade do Empregador;
– Descontos realizados de maneira irregular;
– Não pagamento de adicionais de assiduidade ou insalubridade;
– Não pagamento de adicional noturno devido;
– As humilhações e ameaças durante o emprego podem gerar dano moral e são passíveis de indenizações.

Exercemos a advocacia na esfera do direito que regula as relações entre consumidores e fornecedores de serviços e produtos.

– O Código de Defesa do Consumidor ( Lei no. 8.078/90) é a principal legislação que regula as relações entre o adquirente do serviço/produto e o respectivo fornecedor.

No direito do consumidor, trabalhamos, consultivamente, preventivamente e na solução de conflitos relacionados ao fornecimento de produtos e serviços.

A grande maioria dos conflitos judiciais envolvendo consumidores e fornecedores podem ser solucionados perante o Juizado Especial Cível, desde que não superem a quantia de 40 (quarenta) salários mínimos.

Nas causas até 20 (vinte) salários mínimo a presença do advogado é dispensável, mas é importante lembrar que as empresas de grande porte estão sempre representadas por profissional da advocacia.

A maioria dos casos está relacionada a Direitos do Consumidor, ou seja, questões relacionadas a consumo, principalmente Telefonia, TV a Cabo, Empresas de Energia, Lojas Online e Danos Morais, Etc. Saiba quais são os direitos do consumidor.
O consumidor tem uma série de direitos mas a maioria das pessoas não sabe ou não exerce tais direitos, colaborando para o aumento dos abusos cometidos pelas empresas.

– Prestamos serviços de orientação e assessoria jurídica aos clientes usuários ou compradores de produtos ou serviços, nos litígios frente ao moderno e eficiente Código de Defesa e Proteção do Consumidor Brasileiro, traçando e executando as melhores estratégias de ação junto às empresas e aos órgão reguladores sempre que ações abusivas, indevidas ou lesivas forem usadas e comprovadas nas relações jurídicas de consumo, de forma à reparar os prejuízos, morais ou patrimoniais, por elas causados a seus consumidores, sejam eles Pessoas Físicas ou Jurídicas.

– Divórcio Consensual e Litigioso.
– Pensão Alimentícia
– Filhos (guarda)
– União Estável
– Tabelião de Notas – Documentos com segurança e eficiência.
– Proteção ao portador de deficiência
– União homo afetiva
– Marco civil da primeira infância.
– Lei Maria da Penha cobre a violência contra a mulher.
– Guarda alternada de cão de estimação.
– Pacto antenupcial.
– Guarda e poder famíliar
– Bullying
– Férias com os filhos – Autorização de viagem.
– Doação de bens.
– Proteção à pessoa com deficiência e permissão de casamento.
– Direito ao nome
– Regime de bens no casamento.
– Direito à saúde.

Dano Moral
Responsabilidade do Estado pelo atendimento à saúde da pessoa humana.

Sucessões
– Herdeiros
– Inventários
– Testamento
– Herança
– União Estável
– Venda de imóvel sem anuência do ex-companheiro.
– Renúncia da herança.
– Testamento genérico.
– Regime de bens

Fique Atualizado

Estrutura